ABSTRAK

Widayanti, 202 , Analisis Peranan Motivasi Dalam Meningkatkan Kinerja
Karyawan Pada PT. Mitra Teknik Sejati Electrindo Di Banjarmasin,
Pembimbing I : Hj. Susila Dewi, pembimbing II : Ervica zamilah

Penelitian ini bertujuan untuk men etahui ba aimana motivasi kerja dalam
menin katkan produktivitas kerja karyawan pada PT. Mitra Teknik Sejati
Electrindo Di Banjarmasin dan untuk men etahui peranan motivasi dalam
menin katkan produktivitas kerja karyawan pada PT. Mitra Teknik Sejati
Electrindo Di Banjarmasin.
Metode penelitian ini merupakan penelitian kualitatif den an
men unakan pendekatan manajemen, Sumber data penelitian data primer dan
data sekunder. selanjutnya metode pen umpulan data yan di unakan adalah
observasi, wawancara, dan dokumentasi. Lalu data yan diperoleh kemudian
dianalisis den an membandin kan dan men kaji den an dasar-dasar teoritis untuk
menarik kesimpulan.
Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa motivasi kerja san at pentin
dalam menin katkan produktivitas kerja karyawan pada PT Mitra Teknik Sejati
Electrindo di Banjarmasin. Naik turunnya produktivitas kerja karyawan pada PT
Mitra Teknik Sejati Electrindo di Banjarmasin karena adanya peranan dalam
motivasi kerja. Bila pemberian motivasi ditin katkan maka produktivitas kerja
karyawan akan menin kat. Produktivitas yan tin i dapat dicapai jika didukun
para pe awai yan termotivasi dalam men erjakan tu as dan kewajibannya.
Motivasi dapat menimbulkan kemampuan bekerja serta kerjasama dalam
menin katkan produktivitas. Apabila motivasi karyawan lebih tin i tetapi tidak
didukun perhatian pemimpin yan lebih dan kombinasi motivasi karyawan yan
benar maka hasil produktivitas kerja karyawan rendah.
.

Kata Kunci : Motivasi dan Kinerja Karyawan